2022年04月01日

定年年齢の65歳への引き上げについて

　文化シヤッター株式会社（本社：東京都文京区　社長：小倉 博之）は、従業員の定年年齢を2023年度から2年毎に１歳ずつ引き上げ、2031年度に65歳とします。

　これまで当社では、社会環境等の変化に柔軟に対応し、将来にわたる持続的成長を実現するため、人材育成等により従業員の成長を促し、安心して長期的に働ける環境を整備してまいりました。その取り組みの一環として定年年齢を65歳に引き上げ、働く意欲のある従業員が60歳を区切りとせず、豊富な経験、知識及び技術を次世代へ伝承していくことで、モチベーションを維持向上させ、さらなる活躍により企業の活性化、ひいては持続的成長を図ってまいります。

　当社は今後も、世代を問わず多様な人材が活躍できる環境づくりに、積極的に取り組んでまいります。